کتاب روانشناسی بهره وری راهبردی دکتر محمود ساعتچی در چهارده فصل جامع ارائه شده است که در توضیحات با بخش های آن آشنا خواهیم شد.
ناشر: ویرایش
100,000 تومان
کتاب روانشناسی بهره وری راهبردی دکتر محمود ساعتچی در چهارده فصل جامع ارائه شده است که در توضیحات با بخش های آن آشنا خواهیم شد.
ناشر: ویرایش
در حال حاضر در انبار موجود نیست، اما از طریق مراکز پخش کتاب توسط آرکان بوک قابل تهیه است.
کتاب روانشناسی بهره وری راهبردی ساعتچی پنج دسته از عوامل یعنی؛ عامل محور، عوامل درون سازمانی اصلی، عوامل برون سازمانی مکمل، عوامل برون سازمانی و عوامل برون مرزی / جهانی اثر گذار بر بهره وری سازمانی و بهره وری ملی را معرفی می کند. هدف اصلی نویسنده در کتاب حاضر نیز، آشنا ساختن دانشجویان رشته های مختلف روانشناسی، مدیریت، مهندسی صنایع، صاحبنظران دو رشتۀ روانشناسی و مدیریت و همچنین مدیران سازمان ها با نگرشی نظام مند، هدف مند و بومی جهت آسیب شناسی موانع انسانی و مدیریت راهبردی موانع بهره وری در سازمان ها بوده است. در ادامه با فصول کتاب دکتر محمود ساعتچی آشنا می شویم.
از دیگر مجموعه های کاربردی:
روانشناسی صنعتی و سازمانی ساعتچی
این کتاب دارای چهارده فصل می باشد و محتوای هر فصل نیز با توجه به مفاهیم اساسی ((نظریۀ چندعاملی بهره وری)) و مدل وارۀ مرتبط با آن (مناباماس) ارائه گردیده است. چون امکان ارائه همۀ مطالب و موضوعات مورد نظر نویسنده در یک کتاب مقدور نبود، بنابراین موضوعات اصلی کتاب تا حد امکان خلاصه و فهرست وار، ارائه گردیده است.
[column width=”50%”]
[/column]
[column width=”50%”]
[/column]
وزن | 460 g |
---|---|
ناشر | virayesh |
نویسنده | دکتر محمود ساعتچی |
قطع | وزیری |
نوع جلد | شومیز |
شابک | 9789646184831 |
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.